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El Ministerio de Desregulación y Transformación del Estado, a través de la Secretaría de Transformación del Estado y Función Pública, emitió la Resolución 25/2025, que establece la reconfiguración del Comité Jurisdiccional de Acreditación para la Promoción de Tramo Escalafonario en el Instituto Nacional de Investigación y Desarrollo Pesquero (INIDEP).
La medida, publicada el 12 de marzo de 2025, deja sin efecto la conformación previa del comité aprobada en 2021 y designa nuevos integrantes, en respuesta a cambios estructurales en la administración pública y modificaciones en la plantilla de personal.
El comité en cuestión es el encargado de evaluar la promoción de empleados dentro del Sistema Nacional de Empleo Público (SINEP) en funciones vinculadas a «Sistemas de Información Oceanográfica – Pesquera, Bibliotecología y Gestión Documental en Ciencias Marinas «. La reformulación se fundamenta en la normativa vigente, que establece que los trabajadores pueden acceder al tramo inmediato superior mediante la certificación de sus competencias y méritos, evaluados por un comité específico.
Desde la Dirección de Gestión y Desarrollo de Carrera del Personal de la Oficina Nacional de Empleo Público destacaron que esta actualización busca garantizar un proceso de promoción acorde con la normativa y la estructura organizativa vigente del INIDEP.
El nuevo Comité de Acreditación estará integrado por Otto Cristian Wohler como representante titular del INIDEP y Juan José Danzi como alterno. Como expertos de reconocida probidad en la materia se designaron a Oscar Alberto Fernández (titular) y Martín David Ehrlich (alterno). Además, Mariana Gambera y Lucía González fueron designadas como expertas en representación de la Secretaría de Transformación del Estado y Función Pública.
En cuanto a la Secretaría Técnica Administrativa, María del Carmen Calo fue nombrada como titular y Mariela Petersen como alterna.
Esta decisión se enmarca en las acciones de modernización administrativa impulsadas por la Secretaría de Transformación del Estado y Función Pública, con el objetivo de optimizar los procesos de gestión de recursos humanos en los organismos estatales.
Aclarando que dentro de la Institución, el departamento de información, desde hace años, está integrado por un grupo de técnicas que brindan la mejor y más detallada información a la que se pueda acceder, con la eficiencia y predisposición inequívoca para dar con la documentación que cada solicitante lo requiere. Si hay un departamento a la altura del dinamismo y la eficiencia que exige la actividad pesquera, la biblioteca con su sistema de información, atencion y predisposición es uno de los que deja en lo más alto los valores buscados por el Instituto.